- Powołanie pełnomocnika było jednym z postulatów naszej petycji w sprawie ustalenia kierunków działań prezydenta miasta w zakresie przeciwdziałania dyskryminacji. Pani Profesor Beata Bugajska to dobry wybór. Liczę na dobrą współpracę, ale czekam na konkrety. Najbliższym wyzwaniem nowej pełnomocniczki będzie stworzenie harmonogramu działań w poszczególnych obszarach oraz zabezpieczenie środków finansowych na ich realizację - uważa Igor Podeszwik z inicjatywy Nowy Szczecin.
Pełnomocnik będzie koordynowała działania wewnątrz urzędu i jednostkach podległych, które będą w bezpośredni lub pośredni sposób dotykały problematyki równości oraz dyskryminacji.
- Dziękując prezydentowi za zaufanie zdaję sobie sprawę że przede mną trudne i odpowiedzialne zadanie – mówi Beata Bugajska. – Mam nadzieję, że we współpracy z mieszkańcami, organizacjami pozarządowymi i instytucjami zajmującymi się tematyką równości będziemy w stanie stworzyć spójny i dobrze działający system wsparcia.
ZOBACZ TEŻ:
Członkami zespołu strategicznego ds. równości Gminy Miasto Szczecin zostali:
- Beata Bugajska – Pełnomocnik Prezydenta Miasta ds. równości Gminy Miasto Szczecin (przewodnicząca zespołu),
- Aleksandra Piasecka – Pełnomocnik Prezydenta Miasta ds. współpracy międzynarodowej Gminy Miasto Szczecin;
- Zofia Mirkiewicz – kierownik Ośrodka Wsparcia dla Dzieci, Młodzieży i Dorosłych;
- Klaudia Tarczyńska – Główny specjalista w Wydziale Organizacyjnym UM;
- Michał Kaczmarczyk – Zastępca Dyrektora Biura Prezydenta Miasta;
W listopadzie ub. roku prezydent przyjął stanowisko, w którym wyraźnie deklaruje wsparcie osobom dyskryminowanym i wskazuje kierunki działań miasta w tym obszarze. Wówczas spotkało się to z krytyką ze strony radnych klubu Prawa i Sprawiedliwości.
- Kto tak naprawdę jest dyskryminowany. Ja nie widziałem, aby ktokolwiek z protestujących był napiętnowany, a ja jako katolik obawiam się o swoje zdrowie. Sam byłem świadkiem profanacji na mszy. Proponuję, aby obok flagi Szczecina zawisła flaga LGBT, czyli bohomaz podobny do tęczy. Ta uchwała ma podłoże ideologiczne. Zmierzamy w kierunku miasta bez zasad, w kierunku tego co krzyczy jeden z celebrytów "Róbta co chceta" - mówił w listopadzie radny Robert Stankiewicz odwołując się do wydarzeń, jakie miały miejsce po wydaniu przez Trybunał Konstytucyjny orzeczenie w sprawie ustawy antyaborcyjnej.
Dokument przyjęty przez prezydenta oprócz deklaracji sprzeciwu wobec dyskryminacji wskazuje pełne poparcie dla takich wartości jak:
- Sprzeciw wobec jakiejkolwiek formy dyskryminacji.
- Sprzeciw dla wykorzystywania tematu dyskryminacji dla realizacji celów politycznych i budowania podziałów wśród mieszkańców.
- Aktywne wsparcie dla idei tolerancji, równości i szacunku dla drugiego człowieka, we wszystkich obszarach życia społecznego.
- Prowadzenie działań edukacyjnych, poruszających problem dyskryminacji i mowy nienawiści w życiu publicznym.
- Zapewnienie realnego wsparcia dla osób doświadczających dyskryminacji.
- Podejście do tematu dyskryminacji w sposób odpowiedzialny, ze świadomością konieczności długofalowych działań i rozwiązań.
- Stworzenie programu przeciwdziałania dyskryminacji i jej skutkom.
ZOBACZ TEŻ:
ZOBACZ TEŻ: Marsz Równości w Szczecinie. Przez ulice Szczecina przeszło kilka tysięcy osób. "Każdy inny, wszyscy równi"
Dołącz do nas na Facebooku!
Publikujemy najciekawsze artykuły, wydarzenia i konkursy. Jesteśmy tam gdzie nasi czytelnicy!
Kontakt z redakcją
Byłeś świadkiem ważnego zdarzenia? Widziałeś coś interesującego? Zrobiłeś ciekawe zdjęcie lub wideo?