Najnowsze artykuły

Roboty wkrótce zabiorą 800 milionów miejsc pracy. W jakich zawodach?
Roboty i automaty zagrażają pracownikom, ostrzega ośrodek McKinsey Global Institute. W przeciągu zaledwie 13 lat pracę straci przez nie 800 milionów ludzi. Bać się powinny księgowe, spokojni o pracę mogą być lekarze i... barmani.

Roboty pozbawią nas pracy? W tych branżach pracownicy boją się o swój etat. Czy rzeczywiście mamy powody do niepokoju?
Jak wynika z badania przeprowadzonego przez firmę Devire, Polacy raczej nie obawiają się utraty pracy związku z automatyzacją. Jednak nie wszyscy pracownicy są tak spokojni o etat.

60 Sekund Biznesu: Pojawiają się obawy, że robotyzacja może zabrać nam pracę. Ekspert: Takiej prostej zależności tutaj nie ma
Na koniec 2018 roku w Polsce pracowały 13632 roboty przemysłowe, z czego 39 proc. z nich funkcjonowało w branży motoryzacyjnej. Z robotów korzysta 6 proc. polskich przedsiębiorstw, a tylko w 2018 r. ich liczba wzrosła o 17,5 proc.

Myślisz, że roboty zabiorą ci pracę? Tych rzeczy na pewno o nich nie wiesz
Roboty często wyręczają człowieka, zwłaszcza w krajach rozwiniętych przemysłowo. Eksperci ds. rynku pracy straszą, że mogą stanowić konkurencję dla pracowników przemysłowych. Czy rzeczywiście roboty wyprą nas z rynku pracy? Zobacz, w których branżach w Polsce robotów jest najwięcej.

Praca w świecie nowych technologii. Sprawdź, jak cyfryzacja wpływa na środowisko pracy
Coraz częściej mówi się o cyfryzacji i robotyzacji. Co kryje się za tymi pojęciami? Czy rynek pracy zaleją roboty, które zabiorą nam pracę? A może wręcz przeciwnie, maszyny będą nas wyręczać w nudnych i rutynowych czynnościach? Sprawdź, jak rozwój nowych technologii wpływa na środowisko pracy.

Brak specjalistów hamuje cyfryzację łańcucha dostaw
Ciągły wyścig firm po klienta doprowadził do sytuacji, w której innowacje stały się jednym z kluczowych czynników pozwalającym na uzyskanie przewagi nad konkurencją. Wyścig ten, obejmujący zarówno handel detaliczny jak i dostawców, napędzają dodatkowo rosnące oczekiwania konsumentów i producentów. Dotyczą one lepszej i szybszej obsługi, co wymaga od przedsiębiorców unowocześniania łańcucha dostaw.

Ponad połowa uczniów będzie pracować w zawodach, które jeszcze nie powstały! Eksperci radzą, co zrobić, żeby nie wypaść z rynku pracy
Coraz więcej mówi się o automatyzacji, robotyzacji oraz zawodach zagrożonych wyginięciem. Dla wielu osób rozwój technologiczny oznacza konieczność przebranżowienia się, istnieją jednak branże, w których automatyzacja i robotyzacja stwarzają nowe perspektywy zatrudnienia. Podpowiadamy, co zrobić, żeby nadążyć za zmianami na rynku pracy.

Roboty zabiorą nam pracę? Eksperci mają na ten temat inne zdanie..
Od początków rewolucji przemysłowej pojawiają się głosy, że postęp technologiczny będzie zabierał człowiekowi pracę. Obecnie, w czasie tzw. czwartej rewolucji przemysłowej, związanej ze sztuczną inteligencją, podobne opinie przybierają na sile. Jednak według ekspertów Fortinet Artificial Intelligence (AI) nie zagraża stanowiskom pracy, a wręcz przeciwnie – tworzy je.

Przed sztuczną inteligencją nie ma już ucieczki. Jak rozwój AI wpłynie na centra danych?
Sztuczna inteligencja, robotyka, automatyzacja, uczenie maszynowe – to tylko niektóre z technologii, które mają zrewolucjonizować współczesny biznes. Według najnowszego badania Future Enterprise 2018 już 62 proc. przedsiębiorców na świecie zamierza unowocześnić działanie swoich firm przy wykorzystaniu tych właśnie technologii. W świecie napędzanym przez dane nasuwa się pytanie: co to oznacza dla centrów danych?

Sztuczna Inteligencja zagrozi polskiej gospodarce
Z raportu opublikowanego przez Uniwersytet Oksfordzki oraz Yale wynika, że już w 2024 roku nie będą potrzebni tłumacze, a za 45 lat roboty wykonają wszystkie zadania, które dziś wykonują ludzie. Tak szybki postęp oznacza, że walkę o pozycję Polski w zrobotyzowanej rzeczywistości, gdzie koszty gospodarki się wyrównają, należy zacząć już teraz. Eksperci Personnel Service wskazują, że na uprzywilejowanej pozycji znajdą się kraje rozwinięte, z dostępem do tańszej energii i bogatym zapleczem naukowym.

Większość firm planuje rozpocząć proces redukcji kosztów
Aż 86 proc. firm planuje rozpocząć proces redukcji kosztów – wynika z badania firmy Deloitte. Wielu przedsiębiorców wciąż jednak nie dostrzega wpływu cyfryzacji na stategię zarządzania – robotyzacja, technologie kognitywne mogą w przyszłyszłości wpłynąć na znacznie obniżenie kosztów w firmach

Tylko 7 proc. polskich przedsiębiorców planuje inwestycje w automatyzację pracy
Niemal 6 na 10 polskich firm nie planuje inwestycji w automatyzację pracy - wynika z badania przeprowadzonego przez Work Service. Inicjatywy związane z robotyzacją w 2018 roku chce wdrożyć jedynie 7 proc. przedsiębiorców

Czesi i Słowacy mają cztery razy więcej robotów niż Polacy. A brakuje u nas rąk do pracy...
Automatyzacja produkcji jest szansą dla polskich przedsiębiorstw, nie tylko na zdobycie przewagi konkurencyjnej, ale jest także antidotum na coraz większe problemy z dostępem do siły roboczej. Jej rozpowszechnienie zależy jednak, zarówno od czynników ekonomicznych, jak i społecznych.

Przez roboty będziesz musiał się przekwalifikować!
W opinii menedżerów automatyzacja procesów z wykorzystaniem robotów jest w stanie zastąpić pracę aż 20 proc. pracowników zatrudnionych w pełnym wymiarze godzin - wynika z badania firmy Deloitte. Organizacje, które mają już doświadczenie w tym zakresie są zdania, że może być to nawet średnio 52 proc. Eksperci jednak uspokajają – miejsca pracy powstaną w innych obszarach

Koreański klucz do sukcesu – robotyzacja, dyscyplina i nauka
Korea Południowa zajmuje 5. miejsce wśród 190 państw, jeśli chodzi o przyjazne warunki do prowadzenia biznesu – wynika z ostatniego, rocznego ratingu Banku Światowego. Jest tez 5. azjatyckim państwem z najwyższym wskaźnikiem rozwoju społecznego. Powód? Dążenie do perfekcji i idealnej dyscypliny.

Pracownicy nie boją sie konkurencji ze strony robotów
Polscy pracownicy automatyzację postrzegają jako ułatwienie pracy i sposób na podniesienie jej jakości. Jest to też wyzwanie, w obliczu którego są nastawieni na rozwój kwalifikacji.
Najpopularniejsze