Nasza Loteria SR - pasek na kartach artykułów

Ofert pracy w Szczecinie i nad morzem jest coraz więcej. Czy to oznacza ożywienie?

Bogna Skarul
Bogna Skarul
Wbrew rekordowej i ciągle rosnącej liczbie zakażeń oraz ograniczeniom epidemicznym, pracodawcy wciąż zatrudniają, choć nie wszędzie. Okazuje się, że w województwie zachodniopomorskim ofert pracy przybywa, ale na tle całego kraju jest ich stosunkowo mało. Jakich pracowników szukają pracodawcy w naszym regionie?

Niemal od ręki zatrudnienie w Szczecinie znajdzie:

  • strażak,
  • brukarz
  • czy recepcjonista.

Zarobki?

  • Od 2 do 5 tys. zł może zarobić przedstawiciel handlowy,
  • pracownik spedycji od 6 do 14 tys. zł,
  • kierowca od 6 do 6,5 tys. zł,
  • hydraulik od 4 do 4,5 tys. zł,
  • sprzedawca w sklepie Netto od 2,5 do 3,2 tys. zł,
  • stolarz od 3 do 6 tys. zł,
  • a dostawca Uber Eats od 4 do 8 tys. zł.

Są też oferty pracy dla:

  • glazurników,
  • pizzermenów,
  • kurierów,
  • specjalistów HR,
  • inżynierów sanitarnych,
  • architektów wnętrz,
  • czy wykonawców kompleksowego wykończenia wnętrz.
1 stycznia - Nowy Rok. Dzień ustawowo wolny od pracy. W 2021 roku wypada w piątek.

Tak możesz sobie zaplanować urlop w 2021 roku. Te dni będą u...

Praca dla "złotej rączki"

- Dość sporo jest też ofert pracy dla osób, które zajmują się różnego rodzaju naprawami na zachodniopomorskim wybrzeżu – zauważają specjaliści rynku pracy i dodają, że wielu właścicieli okres zamknięcia hoteli, pensjonatów czy domów wczasowych chce wykorzystać właśnie na małe remonty czy naprawy w obiektach. Taka „złota rączka” może w tej chwili nad morzem zarobić od 4 do 4,5 tys. zł.

- Zatrudniłam trzy osoby do sprzątania terenu wokół mojego pensjonatu – mówi pani Aneta z Międzyzdrojów. – W normalnym czasie, kiedy pensjonat jest pełen gości nie ma kiedy tego zrobić. Wykorzystuję ten czas także dlatego, że teraz moja oferta pracy staje się bardziej atrakcyjna.

WIDEO: Praca zdalna

Praca nad morzem?

Na wybrzeżu bowiem miasta i miasteczka żyją głównie z turystyki i gości. Tych w tej chwili nie ma, a część pracowników zwyczajnie straciła zatrudnienie.

Nieoczekiwane zainteresowanie zatrudnieniem nowych pracowników

Barometr Ofert Pracy, przygotowywany przez Katedrę Ekonomii i Finansów WSIiZ w Rzeszowie oraz Biuro Inwestycji i Cykli Ekonomicznych, wskazuje na nieoczekiwanie zainteresowanie zatrudnieniem nowych pracowników i to we wszystkich województwach w Polsce.

Ich zdaniem reakcja biznesu na drugą falę zakażeń na razie okazała się stosunkowo łagodna.
W województwie zachodniopomorskim najsilniejsze ożywienie gospodarcze, także niezwiązane z pracami sezonowymi, odnotowuje się w największych ośrodkach regionu, takich jak Szczecin, Koszalin czy Świnoujście. Jednak o pracę jest już zdecydowanie łatwiej także w innych miejscowościach – takich, w których funkcjonuje więcej małych firm, mogących obecnie skorzystać z rozwiązań tarczy antykryzysowej.

Jak wynika z Barometru Ofert Pracy najwięcej ofert pracy w skali miesiąca napłynęło do województw dolnośląskiego, pomorskiego oraz warmińsko-mazurskiego, zaś najmniej do lubuskiego, opolskiego oraz zachodniopomorskiego.

Bądź na bieżąco i obserwuj:

Dołącz do nas na Facebooku!

Publikujemy najciekawsze artykuły, wydarzenia i konkursy. Jesteśmy tam gdzie nasi czytelnicy!

Polub nas na Facebooku!

Kontakt z redakcją

Byłeś świadkiem ważnego zdarzenia? Widziałeś coś interesującego? Zrobiłeś ciekawe zdjęcie lub wideo?

Napisz do nas!

Polecane oferty

Materiały promocyjne partnera
Wideo

Materiał oryginalny: Ofert pracy w Szczecinie i nad morzem jest coraz więcej. Czy to oznacza ożywienie? - Plus Głos Szczeciński

Wróć na gs24.pl Głos Szczeciński